如何快速读懂领导的心思

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如何快速读懂领导的心思?
在中国几千年的历史中,形成了一种独特的官场文化,好听一点叫做揣摩学,
难听一点就叫做奴才学,因为要想混得好,就要研究揣摩皇帝的心思,而这块做的
最好的当属皇帝身边的太监,也就是奴才。
同样,在职场中,学会揣摩领导心思、快速读懂领导心思是一项必备且非常实
用的能力,只要你摸准了领导,伺候好了领导,才能获得你想要的位置或东西。
可能很多人对此表示不屑,但这些人最终活成了废物的样子。记住,爷爷都是
从当孙子开始的,你要想当上领导,就先要学会做个会揣摩的下属。我们可以从以
下三个方面入手:
1.揣摩领导的思想
像领导一样思考,站在他的位置和立场去考虑问题。作为领导,多数都希望打
造自己的政绩,不断升迁;营造良好的形象,维护领导的权威;解决棘手的问题,
避免承担重大责任等。
所以,揣摩领导的思想,就是揣摩领导在职场中的诉求,并迎合领导的诉求。
2.搞清领导的欲求
任何一个人都会有自己的欲望,有欲望就会有需求,有需求就会要求得到满
足。
按照马斯洛需求理论,欲望可以分为五类:生理的欲望,包括吃饭、性爱等;
安全的欲望,包括人身的安全和生活的安定;社交的欲望,包括友谊、爱情以及隶
属关系的追求;尊重的欲望,包括名声、地位、成就等;自我实现的欲望,主要是
对真善美的至高追求。
这五类由低到高。我们可以根据领导的年龄阶段、职位层次等因素来揣摩。比
如年龄越小、职级较低的领导多停留在安全、社交和尊重层面;相反,多处于尊重
和自我实现的层面。
,就是从领导的诉求出发,思考他有什么欲望,他当下最重要的念头
3.迎合领导的
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