一是就理学理、就事做事,理学得不透、事做得不够
理论学习是基层党支部的一项重要工作,有的党支部在学
习时容易将“学”和“做”分开,学理论时从理论到理论,一说
到结合实践,又是从实践到实践,难以将在学习党的创新
理论时学到的立场、观点和方法实实在在地用于分析本企
业、本岗位的实际工作,其结果是理论难以学透,用理论
指导实际工作时,又显得理性不足,深度不够。
二是就人讲人、就物说物,主观不理解、客观难改变
基层党支部的工作对象主要是人,是一线的党员群众,做
好一人一事的思想政治工作是企业党支部工作的重要内容
有的党支部在做思想工作时,容易就思想问题谈思想、工
作问题谈工作,其结果是说理不透彻,谈事不具体,缺乏
统一的思想认知平台和顺畅的沟通方式,做起工作来显得
干巴、僵硬,造成思想难通、工作难做。
三是搞了活动、忘了心动,走马看繁花、水过地皮湿
经调研,发现大多数党支部能够有效开展各种活动,包括
上级组织安排的和本支部自主开展的。但有的党支部在开
展活动时,重视程序多、结合党员群众的思想少,难以深
入大家的内心,和本企业、本岗位的实际工作结合也不够
深入,行业特色和企业特点体现不明显,其结果是大家虽