某镇青年干部培训工作经验材料

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某镇青年干部培训工作经验材料
近年来,XX 镇党委坚持把青年干部的培养使用作为重中之重
着力在思想淬炼、实践锻炼、专业训练等方面发力,建设起一支能
扛硬活、打硬仗的高素质优秀青年干部队伍。
  一、思想淬炼,涵养青年干部政治定力。年轻干部理论素养高
思维活跃办法多,但存在缺乏严格政治生活磨炼,适应基层生活慢
吃苦耐劳精神欠缺等局限性。着力通过意志、品质淬炼,使青年干
部做到“风雨不动安如山”。一是政治引导“定心”。将政治素质
放在首位,定期开展青年学习会,将严明政治纪律和政治规矩作为
必学内容,强化经常性教育,并有计划的组织年轻干部赴革命圣地
党性教育基地接受理想信念教育,引导干部增强宗旨意识、牢记初
心使命,为干事创业提供源源不断“钙”源泉,为干部成长成才奠
定坚实思想基础。二是师徒帮带“入行”。针对全镇参加工作不满
三年的年轻干部,推行“一对一”、“一对 N”导师结对帮带制,掌
握青年干部思想动态和实际工作中遇到的难题,做到勤提醒、早告
诫、严要求,促进青年干部自重、自省、自警、自励,帮助年轻干
部及时转变工作角色,熟悉基层工作方式,提高工作积极性、提升
综合素质。三是廉政教育“守纪”。建设 xxxx,持续完善以
xxxx”为主要节点的“初心”精品路线,开展“xxxx”主题活动
组织观看《xxxx》《xxxx》等警示教育片,赠送以 xxxx 所写
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